DevFast

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FactScore™ 0
VS

Frappe HR

La revolución de recursos humanos y nóminas de código abierto se está gestand...

★★★★★ 5.0/5
FactScore™ 55.7

Actualizado February 2026

DevFast Frappe HR
Calificación N/A 5.0★
Reseñas 0 12
Pros 0 22
FactScore™ 0 55.7

Comparación FactScore™

FactScore™ pondera calidad (calificación) y popularidad (reseñas) para un ranking más justo.

DevFast FactScore™
👑
55.7
Frappe HR FactScore™
★ Frappe HR gana en FactScore™

Pros y contras

Solo en DevFast — Pros

No hay pros únicos listados

Ambas herramientas — Pros

Solo en Frappe HR — Pros

Funciones integrales de recursos humanos Opciones de personalización Interfaz fácil de usar Fuente abierta Funciones de automatización Integración ERPNext Configuración rápida Integración perfecta Comunidad activa Informes incorporados Interfaz de usuario limpia Capacidades de la nube Rentable Fácil incorporación Autoservicio para empleados Integración del lector de huellas dactilares Informes flexibles Interfaz de usuario moderna Diseño modular Sin dependencia del proveedor Escalabilidad Cero tarifas de licencia por usuario

Solo en DevFast — Contras

Ambas herramientas — Contras

Solo en Frappe HR — Contras

Detalles

DevFast Frappe HR
Categorías Herramientas para la fuerza laboral remota, Contratación de software Software de colaboración en equipo, software de nómina, Herramientas para la fuerza laboral remota, Contratación de software
Plataformas Web Web
Se hizo popular 12 de febrero de 2024 26 de octubre de 2023
Sitio web devfast.co frappehr.com

¿Quién debería elegir cuál?

Elige DevFast si...

  • No hay pros únicos listados

Elige Frappe HR si...

  • Funciones integrales de recursos humanos
  • Opciones de personalización
  • Interfaz fácil de usar

Con un FactScore™ de 0 vs 55.7, Frappe HR lidera en la comunidad. DevFast ofrece únicamente No hay pros únicos listados, mientras que Frappe HR destaca por Funciones integrales de recursos humanos and Opciones de personalización.

3

Lo que dicen los usuarios

DevFast

Aún no hay reseñas

Frappe HR

M
Manish 13 jun. 2025
★★★★★

Frappe HR es increíblemente rentable para equipos en crecimiento. ¡Estábamos en funcionamiento en menos de una semana! Cubre todo lo que necesitamos, desde licencias y nóminas hasta evaluaciones y ...

A
Abdulla 26 oct. 2023
★★★★★

Tuve el placer de utilizar Frappe HR para nuestras necesidades de gestión de recursos humanos y debo decir que superó todas nuestras expectativas. Como alguien que valora la alta personalización en...

R
Ramakrishnan 26 oct. 2023
★★★★★

Una solución de recursos humanos intuitiva y completa para empresas modernas. Como alguien profundamente involucrado en la implementación de ERPNext y la consultoría tecnológica, he tenido la oport...

Preguntas frecuentes

¿Cuál es mejor, DevFast o Frappe HR?

Según el FactScore™, Frappe HR lidera con 55.7 vs 0. Frappe HR tiene una calificación más alta de 5.0★ frente a N/A★.

¿Cuáles son los pros de DevFast frente a Frappe HR?

DevFast ofrece únicamente: No hay pros únicos listados.

¿Cuáles son los pros de Frappe HR frente a DevFast?

Frappe HR ofrece únicamente: Funciones integrales de recursos humanos, Opciones de personalización, Interfaz fácil de usar, Fuente abierta, Funciones de automatización.

¿Está DevFast mejor calificado que Frappe HR?

DevFast tiene una calificación de N/A★ de 0 reseñas. Frappe HR tiene 5.0★ de 12 reseñas.

¿Cuál es el FactScore™ de DevFast y Frappe HR?

FactScore™ combina calificación y volumen de reseñas. DevFast obtiene 0 y Frappe HR obtiene 55.7.

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