Faktenprüfer KI-Humanisierer New Community Preise Tools-Verzeichnis New

Frappe HR

Die Open-Source-Revolution im HR- und Gehaltsabrechnungswesen bahnt sich nur ...

★★★★★ 5.0/5
FactScore™ 55.7
VS

Refocus

Rettung von 137 Millionen Arbeitsplätzen durch KI – die Umschulungsplattform ...

★★★★☆ 4.4/5
FactScore™ 40

Aktualisiert February 2026

Frappe HR Refocus
Bewertung 5.0★ 4.4★
Rezensionen 12 7
Vorteile 22 11
FactScore™ 55.7 40

FactScore™ Vergleich

FactScore™ gewichtet Qualität (Bewertung) und Popularität (Rezensionen) für ein faireres Ranking.

👑
55.7
Frappe HR FactScore™
★ Frappe HR gewinnt beim FactScore™
40
Refocus FactScore™

Vor- und Nachteile

Nur in Frappe HR — Vorteile

Umfassende HR-Funktionen Anpassungsmöglichkeiten Benutzerfreundliche Oberfläche Open Source Automatisierungsfunktionen ERPNext-Integration Schnelle Einrichtung Nahtlose Integration Aktive Gemeinschaft Integrierte Berichterstattung Saubere Benutzeroberfläche Cloud-Funktionen Kostengünstig Einfaches Onboarding Selbstbedienung der Mitarbeiter Integration des Fingerabdrucklesers Flexible Berichterstattung Moderne Benutzeroberfläche Modularer Aufbau Keine Lieferantenbindung Skalierbarkeit Keine Lizenzgebühren pro Benutzer

Beide Tools — Vorteile

—

Nur in Refocus — Vorteile

Positive Unternehmensmission Tolle Community-Unterstützung Karriereunterstützung Strukturierte Lernprogramme Anfängerfreundlich Hochwertige Lernmaterialien Benutzerfreundliche Plattform Entgegenkommende Mentoren Umfassende Ausbildung Live-Chat-Unterstützung Starke Gemeinschaft

Nur in Frappe HR — Nachteile

—

Beide Tools — Nachteile

—

Nur in Refocus — Nachteile

Hohe Kosten Betrugsvorwürfe Probleme bei der Einschreibung Mangelnde Verfügbarkeit von Mentoren Visuelle Gestaltungsprobleme

Details

Frappe HR Refocus
Kategorien Team-Collaboration-Software, Lohn- und Gehaltsabrechnungssoftware, Tools für Remote-Mitarbeiter, Software mieten Tools für Remote-Mitarbeiter, Online-Lernen
Plattformen Web Web
Wurde populär 26. Oktober 2023 25. Dezember 2022
Webseite frappehr.com refocus.me

Wer sollte was wählen?

Wähle Frappe HR wenn...

  • Umfassende HR-Funktionen
  • Anpassungsmöglichkeiten
  • Benutzerfreundliche Oberfläche

Wähle Refocus wenn...

  • Positive Unternehmensmission
  • Tolle Community-Unterstützung
  • Karriereunterstützung

Mit einem FactScore™ von 55.7 vs 40 führt Frappe HR in der Community. Frappe HR bietet einzigartig Umfassende HR-Funktionen and Anpassungsmöglichkeiten, während Refocus durch Positive Unternehmensmission and Tolle Community-Unterstützung hervorsticht.

3

Was Nutzer sagen

Frappe HR

M
Manish 13. Jun 2025
★★★★★

Frappe HR ist für wachsende Teams unglaublich kostengünstig. Wir waren in weniger als einer Woche einsatzbereit! Es deckt alles ab, was wir brauchen – von Urlaub und Gehaltsabrechnung bis hin zu Be...

A
Abdulla 26. Okt 2023
★★★★★

Ich hatte das Vergnügen, Frappe HR für unsere Personalmanagementanforderungen zu nutzen, und ich muss sagen, es hat alle unsere Erwartungen übertroffen. Als jemand, der Wert auf eine hohe Individua...

R
Ramakrishnan 26. Okt 2023
★★★★★

Eine intuitive und umfassende HR-Lösung für moderne Unternehmen. Da ich mich intensiv mit der ERPNext-Implementierung und Technologieberatung befasse, hatte ich die Gelegenheit, zahlreiche HR-Lösun...

Refocus

J
Jason 24. Jan 2023
★★★★★

Meiner Meinung nach gibt es nichts zu verbessern. Tolle Arbeit und herzlichen Glückwunsch zum Golden Kitty in der Ausbildung!

M
Maria 1. Sep 2023
★★★★★

Ich liebe es! Sie machen es viel einfacher, schnell neue Fähigkeiten zu erlernen

M
Mage 21. Okt 2025
★☆☆☆☆

Ich habe mich für Refocus entschieden, weil die Anzeigen eine echte Betreuung, eine Jobgarantie und einen klaren Weg zum Datenanalysten versprachen. Mit dem BillEase-Ratenzahlungsplan klang es vert...

Häufig gestellte Fragen

Was ist besser, Frappe HR oder Refocus?

Laut FactScore™ führt Frappe HR mit 55.7 vs 40. Frappe HR hat eine höhere Bewertung von 5.0★ gegenüber 4.4★.

Was sind die Vorteile von Frappe HR gegenüber Refocus?

Frappe HR bietet einzigartig: Umfassende HR-Funktionen, Anpassungsmöglichkeiten, Benutzerfreundliche Oberfläche, Open Source, Automatisierungsfunktionen.

Was sind die Vorteile von Refocus gegenüber Frappe HR?

Refocus bietet einzigartig: Positive Unternehmensmission, Tolle Community-Unterstützung, Karriereunterstützung, Strukturierte Lernprogramme, Anfängerfreundlich.

Ist Frappe HR besser bewertet als Refocus?

Frappe HR ist mit 5.0★ aus 12 Rezensionen bewertet. Refocus ist mit 4.4★ aus 7 Rezensionen bewertet.

Was ist der FactScore™ von Frappe HR und Refocus?

FactScore™ kombiniert Bewertung und Rezensionsvolumen. Frappe HR erzielt 55.7 und Refocus erzielt 40.

Lassen Sie sich nicht von gefälschten Videos täuschen

Der weltweit erste Faktenprüfer für soziale Medien. Fügen Sie einen Link ein und erhalten Sie sofort einen Glaubwürdigkeitsscore mit Quellen.

FactCheckTool kostenlos testen