Quickly Hire
Le moyen le plus rapide d'ajouter des pigistes sélectionnés à votre équipe.
Rippling
Système de gestion de la main-d'œuvre n°1 | RH, informatique, finance
Mis à jour June 2026
| Quickly Hire | Rippling | |
|---|---|---|
| Note | 5.0★ | 5.0★ |
| Avis | 15 | 5 |
| Avantages | 15 | 1 |
| FactScore™ | 60.2 | 38.9 |
Comparaison FactScore™
FactScore™ prend en compte la qualité (note) et la popularité (avis) pour un classement plus équitable.
Avantages et inconvénients
Uniquement dans Quickly Hire — Avantages
Communauté de soutien Opportunités de développement de carrière Connexions clients de haute qualité Vivier mondial de talents équipe passionnée équipe fiable Intégration en douceur Processus de recrutement simplifié Logiciel de recrutement avancé Gestionnaires de comptes dédiés Diverses opportunités de projets Excellent support client Des modalités de travail flexibles Collaboration communautaire équilibre travail-vie personnelleLes deux outils — Avantages
—Uniquement dans Rippling — Avantages
Tout en un : paie, suivi du temps et révisions du premier au quatrième trimestre dans un seul endroit propre, sans changement d'outil.Uniquement dans Quickly Hire — Inconvénients
—Les deux outils — Inconvénients
—Uniquement dans Rippling — Inconvénients
—Détails
| Quickly Hire | Rippling | |
|---|---|---|
| Catégories | Sites d'emploi, Logiciel de recrutement | Préparation d'impôts, Logiciel de paie, Outils de travail à distance, Logiciel de recrutement |
| Plateformes | Web | Web |
| Ajouté | 31 janvier 2024 | 15 mars 2017 |
| Site web | quicklyhire.com | www.rippling.com |
Qui devrait choisir quoi ?
Choisissez Quickly Hire si...
- Communauté de soutien
- Opportunités de développement de carrière
- Connexions clients de haute qualité
Choisissez Rippling si...
- Tout en un : paie, suivi du temps et révisions du premier au quatrième trimestre dans un seul endroit propre, sans changement d'outil.
Avec un FactScore™ de 60.2 contre 38.9, Quickly Hire est en tête. Quickly Hire propose uniquement Communauté de soutien and Opportunités de développement de carrière, tandis que Rippling se distingue par Tout en un : paie, suivi du temps et révisions du premier au quatrième trimestre dans un seul endroit propre, sans changement d'outil..
Ce que disent les utilisateurs
Quickly Hire
J'adore l'expérience fluide et le support en cas de besoin !
En tant que rédacteur professionnel, Quickly Hire m'a aidé non seulement à perfectionner mes compétences, mais m'a également mis au défi d'acquérir et de mettre en œuvre de nouvelles compétences à ...
J'aime la façon dont Quickly Hire présente mes compétences aux clients et la facilité avec laquelle il est de naviguer et de mettre à jour les éléments nécessaires afin que je puisse montrer mes ex...
Rippling
Gamechanger - je suis tellement heureux que Rippling soit désormais étendu en dehors des États-Unis, j'ai hâte de travailler à nouveau avec + de voir comment le produit évolue 💫
Nous utilisons Rippling pour les RH et les Ops.
Paie fluide et sans effort
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Questions fréquentes
Lequel est le meilleur, Quickly Hire ou Rippling ?
D'après le FactScore™, Quickly Hire est en tête avec 60.2 contre 38.9. Quickly Hire a une meilleure note de 5.0★ contre 5.0★.
Quels sont les avantages de Quickly Hire par rapport à Rippling ?
Quickly Hire propose uniquement : Communauté de soutien, Opportunités de développement de carrière, Connexions clients de haute qualité, Vivier mondial de talents, équipe passionnée.
Quels sont les avantages de Rippling par rapport à Quickly Hire ?
Rippling propose uniquement : Tout en un : paie, suivi du temps et révisions du premier au quatrième trimestre dans un seul endroit propre, sans changement d'outil..
Quickly Hire est-il mieux noté que Rippling ?
Quickly Hire est noté 5.0★ sur 15 avis. Rippling est noté 5.0★ sur 5 avis.
Quel est le FactScore™ de Quickly Hire et Rippling ?
FactScore™ combine note et volume d'avis. Quickly Hire obtient 60.2 et Rippling obtient 38.9.
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