Frappe HR

La rivoluzione open source in materia di risorse umane e buste paga si sta pr...

★★★★★ 5.0/5
FactScore™ 55.7
VS

MainStreet

$ 10.000 per lasciare la Bay Area

★☆☆☆☆ 1.3/5
FactScore™ 8.7

Aggiornato February 2026

Frappe HR MainStreet
Valutazione 5.0★ 1.3★
Recensioni 12 4
Pro 22 0
FactScore™ 55.7 8.7

Confronto FactScore™

FactScore™ pondera qualità (valutazione) e popolarità (recensioni) per un ranking più equo.

👑
55.7
Frappe HR FactScore™
★ Frappe HR vince sul FactScore™
8.7
MainStreet FactScore™

Pro e contro

Solo in Frappe HR — Pro

Funzionalità HR complete Opzioni di personalizzazione Interfaccia intuitiva Fonte aperta Funzionalità di automazione Integrazione ERPNext Configurazione rapida Integrazione perfetta Comunità attiva Reporting integrato Interfaccia utente pulita Funzionalità del cloud Conveniente Onboarding facile Self-service per i dipendenti Integrazione del lettore di impronte digitali Reporting flessibile Interfaccia utente moderna Progettazione modulare Nessun vincolo del fornitore Scalabilità Zero costi di licenza per utente

Entrambi gli strumenti — Pro

Solo in MainStreet — Pro

Nessun pro unico elencato

Solo in Frappe HR — Contro

Entrambi gli strumenti — Contro

Solo in MainStreet — Contro

Dettagli

Frappe HR MainStreet
Categorie Software per la collaborazione in team, Software per buste paga, Strumenti per la forza lavoro remota, Software per l'assunzione Strumenti per la forza lavoro remota, Comunità di startup, Risorse per la raccolta fondi
Piattaforme Web Web
Diventato popolare 26 ottobre 2023 13 novembre 2019
Sito web frappehr.com workonmainstreet.com

Chi dovrebbe scegliere cosa?

Scegli Frappe HR se...

  • Funzionalità HR complete
  • Opzioni di personalizzazione
  • Interfaccia intuitiva

Scegli MainStreet se...

  • Nessun pro unico elencato

Con un FactScore™ di 55.7 vs 8.7, Frappe HR è in testa. Frappe HR offre esclusivamente Funzionalità HR complete and Opzioni di personalizzazione, mentre MainStreet si distingue per Nessun pro unico elencato.

3

Cosa dicono gli utenti

Frappe HR

M
Manish 13 giu 2025
★★★★★

Frappe HR è incredibilmente conveniente per i team in crescita. Eravamo operativi in ​​meno di una settimana! Copre tutto ciò di cui abbiamo bisogno, dalle ferie e buste paga alle valutazioni e all...

A
Abdulla 26 ott 2023
★★★★★

Ho avuto il piacere di utilizzare Frappe HR per le nostre esigenze di gestione delle risorse umane e devo dire che ha superato tutte le nostre aspettative. Essendo una persona che apprezza l'elevat...

R
Ramakrishnan 26 ott 2023
★★★★★

Una soluzione HR intuitiva e completa per le aziende moderne. Essendo profondamente coinvolto nell'implementazione di ERPNext e nella consulenza tecnologica, ho avuto l'opportunità di esplorare num...

MainStreet

V
Victor 22 set 2023
★☆☆☆☆

Ho compilato il modulo di ammissione di Mainstreet.com e mi è stato detto che avevo diritto ai crediti d'imposta, per i quali addebitano il 10%. Fantastico, ho pensato. Il mio commercialista in seg...

D
Dane 18 apr 2022
★☆☆☆☆

La definizione di promessa eccessiva e consegna insufficiente. Notate come tutte le recenti recensioni positive risalgono a 1-2 anni fa? Sì, è perché la maggior parte dei clienti attuali come me so...

E
Enoch 24 nov 2022
★★☆☆☆

Sebbene la loro interfaccia utente sia ok, è ancora piuttosto confusa e non ha rispettato la scadenza per beneficiare del nostro credito IRS a causa della loro confusione

Domande frequenti

Quale è migliore, Frappe HR o MainStreet?

In base al FactScore™, Frappe HR è in testa con 55.7 vs 8.7. Frappe HR ha una valutazione più alta di 5.0★ rispetto a 1.3★.

Quali sono i pro di Frappe HR rispetto a MainStreet?

Frappe HR offre esclusivamente: Funzionalità HR complete, Opzioni di personalizzazione, Interfaccia intuitiva, Fonte aperta, Funzionalità di automazione.

Quali sono i pro di MainStreet rispetto a Frappe HR?

MainStreet offre esclusivamente: Nessun pro unico elencato.

Frappe HR è meglio valutato di MainStreet?

Frappe HR ha una valutazione di 5.0★ da 12 recensioni. MainStreet ha 1.3★ da 4 recensioni.

Qual è il FactScore™ di Frappe HR e MainStreet?

FactScore™ combina valutazione e volume di recensioni. Frappe HR ottiene 55.7 e MainStreet ottiene 8.7.

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